Korona te merel
Cieľ

Hlavným cieľom projektu je zlepšiť situáciu obyvateľov marginalizovaných rómskych komunít (MRK) v oblasti sociálnych determinantov zdravia (SDZ). Hlavná aktivita projektu je realizácia a rozvoj zdravotnej mediácie v MRK. Tento projekt sa realizuje vďaka podpore z Európskeho sociálneho fondu v rámci Operačného programu Ľudské zdroje.
Priority

Našou hlavnou prioritou je vytvoriť trvalo udržateľný nástroj pre zlepšovanie podmienok pre zdravie v marginalizovaných komunitách s aktívnym zapojením cieľovej skupiny. Ďalšími prioritami sú cielené intervencie v niekoľkých na seba nadväzujúcich oblastiach – v aktívnom zamestnávaní a rozvoji ľudských zdrojov, systematické, koordinované a adresné činnosti v oblasti podpory zdravia a zdieľanie know-how širokej spolupracujúcej sieti – od regionálnej úrovne až po legislatívnu.
Projekt

Odkaz na stránku SO: www.minv.sk
Odkaz na stránku ESF: www.employment.gov.sk/sk/esf
Odkaz na stránku Operačného programu Ľudské zdroje: www.ludskezdroje.gov.sk
Kód projektu ITMS: 312051ARW3
Obdobie trvania projektu: 01.05.2020 – 30.06.2021
Vzdelávanie

Pri tvorbe vzdelávania zamestnancov v národnom projekte Zdravé komunity 2B sme vychádzali z východiskového stavu národného projektu Zdravé komunity 2A, z výsledkov realizácie národného projektu Zdravé komunity 2A, z potrieb terénu, zo zberu dát v teréne a intervízie vzdelávacích a osvetových aktivít a ich dopadu na zmenu postojov obyvateľov marginalizovaných rómskych komunít. Na základe vyššie spomínaného sme v systéme vzdelávania v národnom projekte Zdravé komunity 2B vytvorili priestor pre Špecializované vzdelávanie. Jeho cieľom je vytvoriť z vybraných zamestnancov „špecialistov“, ktorí budú vybavení batériou vedomostí a zručností potrebných na riešenie špecifických ťažkostí a potrieb obyvateľov marginalizovaných rómskych komunít. Taktiež v rámci celého systému vzdelávania boli zaradené nové vzdelávacie témy, ktoré sú realizované prednáškovou a výcvikovou formou a supervízia.








Zdravotná mediácia
Zdravotnú mediáciu chápeme ako druh komunitnej práce, ktorý angažuje a vzdeláva jednotlivcov – laikov z cieľových komunít, na vykonávanie systematickej práce v oblasti sociálnych determinantov zdravia na komunitnej úrovni.
Od realizácie aktivít očakávame zavedenie podpory zdravia v MRK
- zlepšenie komunikácie a vzťahov medzi MRK a poskytovateľmi zdravotnej starostlivosti
- zvýšenie dôvery k zdravotnému systému
- zlepšenie prístupu k zdravotnej starostlivosti redukciou vnútorných bariér
- zvýšenie účasti na preventívnych prehliadkach a povinnom očkovaní
- zabezpečenie včasnej identifikácie výskytu infekčných ochorení
- zníženie počtu neopodstatnených výjazdov rýchlej zdravotnej pomoci
- zvýšenie zdravotnej gramotnosti
- zlepšenie úrovne osobnej a komunálnej hygieny
- prevenciu návykových látok
- zlepšenie popôrodnej starostlivosti a podporu dojčenia
- vybudovanie nových ľudských kapacít v MRK (zvýšenie zamestnanosti a kvalifikovanosti).
Zoznam cieľových skupín
- príslušníci a obyvatelia MRK;
- komunitní pracovníci v oblasti zdravotnej výchovy, pracovníci v oblasti zdravotnej prevencie a osvety;
Zapojenie a participácia cieľových skupín do projektových aktivít je zabezpečená priamou spoluprácou na činnostiach projektu. Na pozíciách APZ sú zamestnávaní priamo príslušníci a obyvatelia MRK/obcí, v ktorých sa realizujú aktivity projektu. Táto cieľová skupina je systematicky vzdelávaná a odborne vedená.
Rozvoj ľudských zdrojov
Ľudské zdroje v teréne sú najdôležitejšou výkonnostnou zložkou a kľúčovým nástrojom projektu. Ich cielené budovanie, vzdelávanie, osobnostný a profesionálny rozvoj je jedným zo špecifických činností projektu. Na výber ľudských zdrojov v teréne sa kladie veľký dôraz od začiatku projektu a počas celého obdobia realizácie.
Zamestnanci projektu v teréne
- 269 – asistentov podpory zdravia
- 25 – koordinátorov asistentov podpory zdravia
- 10 – asistentov podpory zdravia v prostredí nemocníc



Projekt Asistentov podpory zdravia v nemocniciach
Súčasťou hlavnej aktivity projektu v období 2020 – 2022 v rámci jeho rozvoja je aj podpora preklenovacích programov zameraných na zlepšovanie dostupnosti bežných zdravotníckych služieb pre obyvateľov marginalizovaných rómskych komunít. Konkrétne ide o pracovnú pozíciu asistenta podpory zdravia prioritne na gynekologicko-pôrodníckych a pediatrických oddeleniach.
Práca asistentov podpory zdravia v prostredí nemocníc spočíva v mediačnej a osvetovej práci ako aj v psychosociálnej podpore pre ľudí z marginalizovaného prostredia. Našimi partnermi v tomto projekte sú nasledovné zdravotnícke zariadenia:
- Univerzitná nemocnica L. Pasteura Košice – 1 APZN
- Detská fakultná nemocnica Košice – 1 APZN
- Nemocnica s poliklinikou n.o. Kráľovský Chlmec – 1 APZN
- Národný ústav TBC, pľúcnych chorôb a hrudníkovej chirurgie, Vyšné Hágy – 1 APZN
- Nemocnica s poliklinikou sv. Jakuba, n.o., Bardejov – 1 APZN
- Všeobecná nemocnica s poliklinikou Lučenec, n.o. – 1 APZN
- Nemocnica s poliklinikou Trebišov, Svet zdravia – 2 APZN
- Nemocnica Michalovce, Svet zdravia – 2 APZN
Systematické stanovenie potrieb
S cieľom kontinuálneho kvalitatívneho zvyšovania pozitívnych dopadov našich činností zriaďujeme od 1. septembra 2020 novú intervenčnú úroveň, ktorá bude aktívne pracovať s odbornými podkladmi získaných v predchádzajúcom projekte (Zdravé komunity 2A). Jedná sa o stanovenie zdravotných potrieb v cieľových MRK a vstupné meranie pre evaluáciu dopadov projektu. Do tej doby pracujeme v rámci odborne prierezovej pracovnej skupiny.
Nová intervenčná úroveň bude zameraná na koordinovanú mobilizáciu miestnych aktérov v prospech komplexnejších rozvojových aktivít. Na základe výskumných zistení vieme cielene reflektovať individuálne podmienky v konkrétnych lokalitách a merať našu úspešnosť v dlhodobom horizonte. Záverečnú správu zo vstupného merania hodnotenia a zo systematického stanovenia potrieb cieľových lokalít je možné nájsť na tomto odkaze – Záverečná správa.